第280章 恋晴篇——我不行了 (第1/2页)

期末考完最后一科，江寒刚走出考场手机就响了。
　　
　　恋晴的消息：「考完没？我在校门口等你。」
　　
　　他快步走向校门。
　　
　　六月底的魔都，热浪滚滚。张恋晴站在树荫下，穿着一条浅蓝色的连衣。
　　
　　“寒寒！”她小跑过去，挽住他。
　　
　　“考得怎么样？”
　　
　　“还行。”
　　
　　“那就好，走回家。我爸说，明天开始实习。”
　　
　　江寒愣了一下：“这么快？”
　　
　　“嗯。”她点点头，表情有些复杂，“我爸说，让你从最底层做起。而且……而且不能暴露你和我的关系，他要看你真实的能力。”
　　
　　江寒沉默了一秒，他自信的笑了。
　　
　　“行。”
　　
　　“寒寒，你会不会觉得委屈？”
　　
　　“委屈什么，这是机会。你爸愿意让我进公司，还愿意花时间培养我，我感激还来不及。
　　
　　“寒寒……”
　　
　　“走吧，先回去收拾东西。”
　　
　　第二天一早，江寒准时出现在凡雪文化传媒有限公司的门口。
　　
　　他按照张凡的安排，直接到人力资源部报到。一个中年女人接待了他，态度公事公办。
　　
　　“新来的实习生？叫什么？”
　　
　　“江寒。”
　　
　　“学历？”
　　
　　“复旦大学大三。”
　　
　　女人点点头，翻看着手里的资料。
　　
　　“行，你被分配到艺人二部，跟林姐的团队，具体工作会有人带你。记住实习生就要有实习生的样子，多做事，少说话。”
　　
　　江寒点头。
　　
　　“明白。”
　　
　　艺人二部的办公区在六楼，一间大开间，隔成几十个工位。墙上贴着各种海报，电脑屏幕上闪着各种数据。电话铃声此起彼伏，人声嘈杂，一派忙碌景象。
　　
　　一个三十多岁的女人迎上来，打量着他。
　　
　　“新来的实习生？”
　　
　　“是，林姐好。”
　　
　　林姐点点头，目光在他脸上停了两秒——这小伙子长得确实帅，气质也好，不像一般的实习生。
　　
　　“行，跟我来。”
　　
　　她带他穿过办公区，指着一个空工位。“你暂时坐这儿，最近小齐的团队要去杭城做一个商业活动，你跟着去，让你做什么就做什么。”
　　
　　江寒坐下，环顾四周1周围的人都在忙碌，偶尔有人抬头看他一眼，目光里带着好奇，但没人多问。
　　
　　他打开电脑，开始熟悉资料。
　　
　　下午，他被拉进一个工作群。群里二十多个人，正在讨论杭城活动的细节。没有人特意欢迎他，只有一条艾特全体的消息：
　　
　　「@所有人明天出发杭城，行程单见文件，各自准备。」
　　
　　江寒默默下载了文件，开始研究。
　　
　　杭州的活动持续了三天。
　　
　　江寒被分配的工作五花八门：搬运设备、协调场地、对接酒店、跑腿买饭、甚至帮艺人买咖啡。
　　
　　团队里的人对他还算客气，但也仅限于客气。没人知道他的背景，也没人特别关照他，他就是最底层的实习生，做着最杂的活。
　　
　　第一天晚上，忙到凌晨一点，所有人都累得不想说话。江寒最后一个离开活动现场，帮工作人员一起收拾设备。回酒店的路上，他收到张恋晴的消息：
　　
　　「寒寒，今天累不累？」
　　
　　他回：「还好。你呢？」
　　
　　「我也刚忙完，我爸让我负责一个项目，跟另一家娱乐公司合作，好复杂……」
　　
　　「加油，你可以的。」
　　
　　「你也是，早点休息。想你。」
　　
　　「想你。」
　　
　　---
　　
　　七月中旬，江寒跟了第二个团队。
　　
　　这次是去蓉城，一个综艺节目的录制。工作比上次更累也更复杂，他要对接的不只是现场，还有各种突发状况——艺人临时改行程、设备出故障、场地协调出问题……
　　
　　他依然是那个最底层的实习生，但渐渐地，团队里的人开始注意到他。
　　
　　“那个新来的实习生，叫江寒是吧？”一次休息时，有人问。
　　
　　“嗯，怎么了？”
　　
　　“干活挺利索的，话不多，眼睛有活儿。我还没开口，他就知道我要什么。”
　　
　　“对对对，我也发现了。而且你看他，长得那么帅，气质又好，怎么来做这种打杂的活？”
　　
　　“谁知道呢，可能就想锻炼锻炼吧。”
　　
　　“不管怎么说，比那些眼高手低的实习生强多了。
　　
　　八月初，江寒被召回魔都。
　　
　　这一个月内，他跟了两个团队，跑了两座城市，做了无数杂活，也看到了很多以前看不到的东西。
　　
　　他看到了底层员工的辛苦——加班到深夜是常态，周末随时待命，出了问题第一个被骂的就是他们。他也看到了他们的韧性——再累也要撑下去，再难也要想办法解决。
　　
　　他还看到了团队之间的微妙关系——有的合作无间，有的表面和气背后较劲，有的干脆互相拆台，这些坐在办公室里永远看不到。
　　
　　回到魔都那天，他被张凡叫去了办公室。
　　
　　---
　　
　　办公室里，张凡看到江寒进来，指了指对面的位置。
　　
　　“坐。”
　　
　　张凡给他倒了杯茶，然后靠在沙发上，看着他。
　　
　　“这一个月，感觉怎么样？”
　　
　　江寒沉默了一秒，然后开口。
　　
　　“累。”
　　
　　张凡笑了。
　　
　　“就这一个字？”
　　
　　“不止。”江寒说，“看到了很多以前看不到的东西。”
　　
　　“比如？”
　　
　　“比如，底层员工的工作状态。他们很辛苦，但也很敬业。出了问题，第一时间有想推卸责任，有想怎么解决，也有混日子的，什么人都有。”
　　
　　张凡点点头，示意他继续。
　　
　　“还有，团队之间的问题。”江寒说，“有的团队合作很顺畅，有的明显有摩擦。有些矛盾是明面上的，有些是暗地里的。表面上一团和气，背后互相提防。”
　　
　　张凡的眼睛亮了一下。
　　
　　“你怎么看这些矛盾？”
　　
　　江寒想了想。
　　
　　“有矛盾很正常，利益不同，立场不同，难免会有摩擦。关键是管理者怎么处理。如果放任不管，小矛盾会变成大问题。如果强行压制，表面平静了，但底下可能更乱。”
　　
　　张凡看着他，目光里带着审视也带着满意。
　　
　　“那你觉得，应该怎么管？”
　　
　　江寒沉默了几秒。
　　
　　“我不是管理者，现在还说不好。但我觉得首先要了解，知道问题出在哪里，知道每个人的想法，然后才能找到平衡点。”
　　
　　张凡点点头：“小江，你知道我为什么让你从底层做起吗？”
　　
　　“不知道。”
　　
　　“因为要管好一个公司，首先要了解这个公司最底层的人在想什么。很多管理者，坐到高位以后，就忘了下面的人是怎么干活的。他们只看报表，只看数据，但看不到那些真正做事的人有多辛苦。”
　　
　　

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